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一周要闻

2017第六届德国工业4.0考察圆满结束

为了探索德国制造的奥秘,寻找工业4.0的真谛,学习德国制造企业专注、执着、精益求精的工匠精神,引导我国制造企业制定转型升级策略,e-works数字化企业网在2014年、2015年春季、秋季、2016年春、秋季已五次成功组织制造企业高管赴德国考察。本次考察是e-works举办的第六届德国考察活动。在e-works总编黄培博士的带领下,考察团的20余位成员度过了为期10天的深度体验之旅。 点击阅读

博文精选

Emerson的工业物联网之道

3月23日,我在杭州出席了全球自动化巨头Emerson(艾默生)举行的主题为“工业物联网智能工厂实现卓越运营”的峰会,系统地了解了艾默生的工业物联网整体解决方案。在此次峰会上,我还与工控网CEO李小勇一起,采访了艾默生执行副总裁/艾默生自动化解决方案全球总裁Mike Train和艾默生自动化解决方案中国区总经理兼副总裁邓国威先生。参加此次会议很有收获,使我对流程行业智能制造和工业物联网应用有了更深的理解。本文分享此次会议和采访的内容 。 点击阅读

【推荐】一文读懂自动化产线与智能化产线的区别

 

很多行业的企业高度依赖自动化生产线,比如钢铁、化工、制药、食品饮料、烟草、芯片制造、电子组装、汽车整车和零部件制造等,实现自动化的加工、装配和检测,一些机械标准件生产也应用了自动化生产线,比如轴承。

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【分享】忽视这一点,工业几点零都是零!

近年来,工业4.0席卷全球,在中国更是形成了一股飓风,成为了很多企业在转型升级中寄以重望的“神丹妙药”。在深入研究工业4.0后,笔者突发奇想,假如将德国、美国、日本这些国家看成一个个公司,将几次工业革命看成公司发展史上的重要节点,以企业家的视角研究工业4.0的发展,剖析这些工业革命为什么会发生在这些国家而不是其他国家?探寻出其中的规律,或许对我们正处于转型困境中的中国企业具有很好的启迪价值。 点击阅读

热点讨论(特别报道、深度剖析等)

【热门讨论】2025年机器人到底能不能取代人工?

正方观点:
机器人不仅接手任务,还在彻底消灭一些工作岗位,机器正在代替工人,工作越来越少,对那些没有受过高等教育的人尤其如此。大量失业工人竞争少量职位,薪水下降。

反方观点:

机器人并不取代工人,只会把工人转移到需要不同一些不同技能的工作上去。有时候这些新技能被用在相同的岗位上,有时候则被用在新岗位上。除了在一些极其成熟的行业里,机器人不会造成某处工作岗位短缺。

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