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全面预算管理-民营企业提升管理水平的最佳选择

但随着企业规模越来越大,这种方式则难以为续,需要建立一套科学有效的绩效管理体系来解决员工激励过程中的“公开、公平和公正”问题,而要解决这个问题,关键是是要有一个有效的衡量员工实际工作业绩的清晰的量化的标准 预算管理流程则是明确预算编制、预算执行、预算分析和预算考核的流程,明确预算管理各个步骤的程序和每一步程序中,各预算组机构所要承担的工作。 根据以往众多实施全面预算管理企业的经验,全面预算管理推行最大障碍就是在利益受损的企业中高层的抵触和不接受,而民营企业中高层可能很多是老板的亲戚和朋友,如果这时老板碍于亲情和友情,对于违反全面预算管理制度的事情网开一面,将使整个预算管理工作流于形式 ,而起不到实质的作用,因此对于民营企业老板来说,要使全面预算管理得到有效实施,必须有严格按全面预算管理制度和流程办事的决心,排除人情关,全力支持全面预算管理机构的工作,才能使全面预算管理收到良好的效果。 其次是要广泛宣传全面预算管理工作,营造全面预算管理的浓厚氛围,让全面预算管理深入人心,以求得全体员工的理解、认可和支持,只有全体员工从内心接受预算目标,充分认识自身工作对于实现总体目标的意义,并能不折不扣地执行预算
来源:管理人网
2010-12-09

飞机数字化装配技术发展与应用

来源:AMT
2018-08-18
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