五、e-works智能制造人才培养服务探索
作为聚焦智能制造且具有超过二十年制造企业服务经验的e-works，在制造企业的人才培养方面进行了大量的探索和实践，自2020年成立e-works智能制造学院以来，已建立起以“实战、实效、实在”为宗旨的智能制造人才培养体系。目前已经为超过5千家制造企业进行了超过25万人次的智能制造人才培训。
1、e-works智能制造人才培养培训形式
结合制造企业的实际需求和智能制造人才培养的特点，e-works依托自身在智能制造领域的专业理解和优质资源优势，充分发挥高校、企业、软硬件厂商、咨询公司等多方资源优势，以培养智能制造复合知识能力为目标，聚焦智能制造领军人才、推进人才和应用人才，独创了由e-works搭台，学术专家、行业专家、企业实践专家共同参与的智能制造人才培养的新模式。
图 13 e-works智能制造人才培养培训形式
2、e-works智能制造人才培养课程体系
e-works智能制造人才培养课程围绕智能制造五层体系的使能技术和十大应用场景，从技术层面融合了信息技术、先进制造技术、工业自动化技术以及先进的企业管理理念，从实施层面包含了产品、装备、产线、车间、工厂、研发、供应链、管理、服务与决策等诸多内容，全面、系统地帮助学员提升智能制造技术和理论水平。同时，还及时将新技术、新应用纳入培训体系，构建“能力递进、育训结合”的实践体系。
图 14 智能制造五层体系与e-works在线学院课程（部分）
结语
在当前新一代科技革命与产业升级的大背景下，拥有一支技术过硬、实践经验丰富的多专业、多层次智能制造人才队伍，已成为推动制造企业转型升级和高质量发展的核心竞争力之一。面对市场上智能制造人才资源紧缺的突出问题，越来越多的制造企业已经意识到，对企业内部的智能制造人才进行培养，打造自己的高素质智能制造人才队伍已刻不容缓。
说明：调研数据来源于e-works2023年度针对524家制造企业CIO的调查。
